В Бурятии работодатель оштрафован за несвоевременное направление сведений о приеме на работу бывшего госслужащего. Прокуратурой Заиграевского района проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных служащих.
В ООО «Пассажирская транспортная компания» трудоустроен сотрудник, ранее занимавший должность государственной службы в министерстве внутренних дел по республики. Работодатель, в нарушение требований законодательства о противодействии коррупции, не направил в установленный 10-дневный срок сведения о заключении трудового договора с гражданином по его предыдущему месту службы.
Прокурор района возбудил в отношении руководителя организации дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего). По результатам принятых прокуратурой мер руководитель организации привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 50 тысяч рублей. Штраф оплачен, сообщает прокуратура РБ.
